Coaches die patronen kunnen doorbreken.

Soms gaat ontwikkelen niet vanzelf en kan een externe coach hulp bieden om uw medewerker te ondersteunen bij zijn of haar ontwikkeling. Onze coaches hebben allemaal een opleiding en werkervaring op het gebied van coaching. Daarnaast zijn zij gecertificeerd provocatief coaches. De methode provocatieve coaching is bij uitstek geschikt om patronen te doorbreken. Hierbij zijn onze coaches af en toe prikkelend, gebruiken veel humor maar alles met respect voor onze klanten. Een provocatieve aanpak is een middel om onze klant te prikkelen maar geen doel op zich. Wij vinden dat coaching concrete resultaten moet opleveren waarmee zowel individu als organisatie verder kan. Onze warme en positieve benadering enerzijds en een prikkelende en confronterende toon anderzijds, is in de praktijk zeer effectief gebleken. Voorafgaand aan het traject worden de verwachtingen vanuit de organisatie en de medewerker die gecoacht gaat worden goed afgestemd. Wanneer blijkt dat coaching op zijn plaats is formuleren wij concrete en haalbare doelen. Deze doelen worden tussentijds en aan het eind geëvalueerd.